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Adidas驗(yàn)廠重點(diǎn)注意事項(xiàng)有哪些？
如今工廠為了應(yīng)對客戶驗(yàn)廠，都是絞盡腦汁，花了不少努力和心思，可是結(jié)果往往不盡人意，付出的努力也是竹籃打水一場空。為了幫助廣大工廠共度Adidas驗(yàn)廠大關(guān)，無錫易智道的王老師在下面列舉了Adidas驗(yàn)廠重點(diǎn)注意事項(xiàng)：
1、工廠必須符合相關(guān)的法律法規(guī)。
2、禁止使用童工，所謂童工是指年齡低于十五歲以下的兒童。
3、禁止使用監(jiān)獄犯，勞改犯，不得強(qiáng)迫工人勞動(dòng)。不得以恐嚇，要挾等方式強(qiáng)迫工人勞動(dòng)，不得強(qiáng)迫工人加班。
4、禁止歧視，包括種族、性別、宗教、相貌等方面的歧視。
5、員工的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，加班要有加班費(fèi)用。工資單必須有員工本人的簽名。
6、周加班工時(shí)不得超過60小時(shí)，每工作7天必須休息1天。
7、工人有結(jié)社自由和集體談判的權(quán)利。
8、不得虐待和侮辱員工。
相關(guān)標(biāo)簽：bsci驗(yàn)廠
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